En Wall Street la remuneración promedio
el año pasado fue 6 veces superior al promedio con respecto a otras industrias
de la gran manzana, sin embargo, no todo es color de rosa para los corredores
de bolsa.
Para ser comisionista de Bolsa en Colombia, además de tener
estudios superiores, que usualmente están relacionados con administración de
empresas, economía o finanzas, se requiere la certificación básica
proporcionada por el Autorregulador del Mercado de Valores (AMV). También se requieren
certificaciones para poder operar en las plataformas del mercado bursátil,
dependiendo de los instrumentos y títulos financieros que el comisionista esté
dispuesto a comercializar.
Además, más
allá de requerimientos técnicos de la bolsa de valores, en Colombia y en el
mundo, se requieren altos niveles tolerancia al estrés y a la
inestabilidad financiera de este mercado laboral.
De acuerdo con el antiguo corredor de bolsa, Iván Rico, que
cuenta con experiencia en el sector financiero de más de 7 años, la remuneración
básica para los corredores de bolsa puede variar entre $1 y $5 millones,
además de las comisiones que genere en las operaciones de sus clientes.
Por lo anterior, Rico
asegura que “trabajar en bolsa es como ser un
empresario de alguna manera” pues la remuneración depende en gran medida
de la dedicación al trabajo o de la proactividad a la hora de buscar nuevos
clientes.
Pero esto también trae
más responsabilidad pues es un mercado relativamente más regulado que otros al
disponer de recursos de terceras personas; además, en ocasiones el esfuerzo de la
labor puede ser mermada por las condiciones del mercado que se rigen por los
ciclos económicos y la volatilidad de estos y así de volátiles pueden ser las
comisiones.
En ese sentido, el sistema de pagos de los corredores de bolsa
hace que lo que se busque sea ganar dinero a través de las comisiones y esto
hace que la estabilidad financiera no
sea una característica de este empleo, pues la volatilidad de los mercados es
inesperada y no depende de ellos.
Lo explicado por Rico es consistente con un estudio realizado
por Options Group en
este gremio, en donde se les preguntó a los participantes de la encuesta sobre la
satisfacción con su trabajo, su empresa, sus salarios y sus perspectivas.
Un alarmante 50% de los
encuestados dijo que era infeliz en las cuatro áreas, aseguró
Options Group pues "en muchos casos mantener su
trabajo es la comisión que se recibe", aseveró un operador
estadounidense anónimo que trabaja en un banco europeo.
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